Assistant & Ressources Humaines

Missions :En tant que Gestionnaire RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos principales missions incluront :Cycle de vie des employés :Gestion des contrats, avenants, et documents administratifs.Traitement des conflits et des lettres d’avertissement en collaboration avec les assistantes RH.Assurer un...

Missions : En tant que Gestionnaire RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos principales missions incluront : Cycle de vie des employés : Gestion des contrats, avenants, et documents administratifs. Traitement des conflits et des lettres d’avertissement en collaboration avec...

Mission clé :En tant que Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé de la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos principales missions incluent :Cycle de vie des employés :Gestion des contrats, avenants et documents administratifs.Traitement des conflits et lettres d'avertissement en collaboration avec les Assistants RH.Assurer...

Gestionnaire Ressources HumainesMissions :En tant que Gestionnaire RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos principales missions incluront :Cycle de vie des employés :Gestion des contrats, avenants, et documents administratifs.Traitement des conflits et des lettres d’avertissement en collaboration...

Détails du posteTitre: Responsable RH - Gestionnaire des Ressources HumainesSalaire estimé: CHF 80'000 - 120'000 par anDescription de la fonctionNous recherchons un(e) Responsable RH - Gestionnaire des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à l'AGAPÉ. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez responsable de la gestion des ressources...

Gestionnaire Ressources HumainesMissions :En tant que Gestionnaire RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos principales missions incluront :Cycle de vie des employés :Gestion des contrats, avenants, et documents administratifs.Traitement des conflits et des lettres d’avertissement...

Assistant(e) Administratif(-ve) & Ressources HumainesVos missions principales :Gestion administrative générale, y compris le suivi des documents et la correspondance.Contribution au cycle de vie des collaborateurs :Gestion des entrées et sorties (contrats, certificats de travail, onboarding/offboarding).Suivi des dossiers du...

Avec l'association AGAPÉ, rejoignez une équipe motivée pour créer un environnement de travail positif. Rôle et responsabilitésNous recherchons un responsable RH pour soutenir la définition des besoins de formations et maintenir un climat de travail favorable par la prévention, la santé au travail et la gestion des conflits.Ce poste nécessite...

Assistant(e) & Ressources HumainesVos missions principales :Gestion générale, y compris le suivi des documents et la correspondance.Contribution au cycle de vie des :Gestion des entrées et sorties de travail, onboarding/offboarding).Suivi des dossiers du dans les processus RH (recrutement, dans les tâches liées aux ressources recherché :Diplôme X (e)...

Accès Personnel SA recherche un Résponsable des Ressources Humaines Stratégique pour renforcer son équipe RH. Ce poste est idéal pour les professionnels motivés et expérimentés qui veulent prendre part à la croissance de notre entreprise.MissionsGestion des Ressources HumainesCycle de vie des employés : Gestion des contrats, avenants, et documents...

Développez votre carrière dans la gestion des ressources humainesAvec Accès Personnel SA, vous aurez l'opportunité de joindre notre équipe en tant que chef de département Ressources Humaines. Ce poste offre une chance exceptionnelle de mettre vos compétences et connaissances en matière de gestion RH à profit.Contexte du posteEn tant que chef de...

Rôle de l'entrepriseAccès Personnel SA, un établissement du secteur services, est à la recherche d'un Conseiller en Ressources Humaines Stratégique pour renforcer son équipe RH. Salaire estimé Le salaire pour ce poste devrait se situer entre 45 000€ et 55 000€ par an, selon l'expérience et les qualifications du candidat.Déscription du poste En...

Responsable des Ressources Humaines - H/FMission :Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l’entreprise, spécifiquement dans le secteur de la construction.Gérer l’ensemble du cycle de recrutement, de l’attraction des talents à l’intégration des nouvelles recrues.Accompagner les managers dans la gestion...

Responsable des Ressources Humaines - H/FMission :Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l’entreprise, spécifiquement dans le secteur de la construction.Gérer l’ensemble du cycle de recrutement, de l’attraction des talents à l’intégration des nouvelles recrues.Accompagner les managers dans la gestion...

Accès Personnel SADescription du poste :En tant que Directeur de la gestion des ressources humaines, vous jouerrez un rôle clé dans la mise en œuvre de stratégies efficaces pour gérer les employés d'Accès Personnel SA. Vos principales missions incluront :Cycle de vie des employés :Gestion des contrats, avenants et documents...

Mission :Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l’entreprise, spécifiquement dans le secteur de la construction.Gérer l’ensemble du cycle de recrutement, de l’attraction des talents à l’intégration des nouvelles recrues.Accompagner les managers dans la gestion des performances et des compétences des...

Mission :Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l’entreprise, spécifiquement dans le secteur de la construction.Gérer l’ensemble du cycle de recrutement, de l’attraction des talents à l’intégration des nouvelles recrues.Accompagner les managers dans la gestion des performances et des compétences des...

Gestionnaire Ressources Humaines Trilingue (Français/Anglais/Italien)Missions principales :Gestion des ressources humaines : Suivi du personnel, gestion des de travail, des nouveaux employés, gestion des absences et des congés, suivi des de performance.Gestion des salaires : Traitement de la paie mensuelle, gestion des sociales, suivi des avantages...

Gestionnaire Ressources Humaines Trilingue (Français/Anglais/Italien)Missions principales :Gestion des ressources humaines : Suivi du personnel, gestion des de travail, des nouveaux employés, gestion des absences et des congés, suivi des de performance.Gestion des salaires : Traitement de la paie mensuelle, gestion des sociales, suivi des avantages...

Vous rejoignez Accès Personnel SA comme Assistant(e) Administratif(-ve) et Responsable des Ressources Humaines.Compétences clésExpérience similaire dans un poste administratif ou RHDescription du posteVotre mission consiste à gérer les aspects administratifs généraux de l'entreprise, y compris la gestion des documents et la correspondance. Vous...