Privatkundenberaterin

Bei uns darfst du dich einbringen, die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team frischen Ideen umsetzen, Innovationen vorantreiben und die Kunden begeistern werden.

Was du bewegst

• Die Migros Bank Kunden, durch deine umfassende und professionelle Beratung in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
• Dein Team, mit welchem du dich gemeinsam um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden kümmerst
• Neukunden, weil du sie mit deiner gewinnenden und aufgestellten Art leicht akquirieren und begeistern kannst
• Anspruchsvolle Kunden, indem du gemeinsam mit unseren Finanzplanungsexperten auf ihre Kundenbedürfnisse eingehst

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Bank
• Berufserfahrung: mind. 2-3 Jahre Kundenberatung Retailbanking
• Erfahrung in der Privatkundenberatung und ein gutes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
• Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten
• Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden und eine offene, aufgestellte Persönlichkeit
• Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern
• Deutsch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

• Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
• Gezielte Förderung: Kontinuierlicher, individueller Austausch zur beruflichen Förderung
• Verpflegung: Vielseitiges Verpflegungsangebot mit Mahlzeitenzulage
• Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
• Freizeit- und Kulturangebote: Rabatte der M-Gemeinschaft auf Konzerte, Reisen, u.v.m.
• Cumulus-Punkte: Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert
• Handy-Abo: Vergünstigte Abos und Anmeldung auch für Familie und Freunde
• Gesund arbeiten: Sabbaticals als Regenerationszeit nach 7 Jahren Anstellung

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Persönlichkeits-/Leistungstest
• Kennenlernen Team
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Helene Greber
HR Business Partner
helene.greber@migrosbank.ch

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