Cheffe / Chef de rayon Îlot Traiteur (f/h/d) -100%

Travailler là où la Suisse fait ses achats La Suisse fait ses achats chez Coop Nous sommes fiers de souhaiter la bienvenue à notre clientèle et de contribuer à faire de ses courses une expérience unique. En rejoignant notre équipe, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que notre clientèle ait envie de revenir chez nous pour vivre une expérience d'achat unique en Suisse. Taux d'activité 100% Entrée en fonction De suite ou à convenir Mission Sous votre responsabilité, l'Îlot Traiteur propose chaque jour à notre clientèle des produits frais et savoureux. La disponibilité constante et la présentation attrayante des produits s'inscrivent pleinement dans votre approche de la vente. Vous gérez avec enthousiasme la charcuterie et les produits Convenience en libre-service et le fromage à la coupe. Vous apportez volontiers un coup de main à la confection des sandwiches, pizzas et autres spécialités maison. Vous répondez aux questions et aux souhaits de la clientèle du point chaud. Le respect mutuel au sein de l'équipe est votre mot d'ordre au quotidien et garantit une atmosphère de travail agréable. Compétences requises Vous êtes au bénéfice d'une formation initiale en restauration ou dans le commerce de détail ou d'une expérience professionnelle correspondante dans le domaine de la vente. Vous connaissez le fonctionnement d'un rayon en service traditionnel. Vous aimez conseiller la clientèle et partager votre intérêt pour les produits de qualité et la cuisine en général. La préparation des produits convenience n'a pas de secret pour vous. Vous maîtrisez très bien le français, à l'écrit comme à l'oral. Vous êtes flexible en termes d'horaires de travail. Vous vous adaptez sans problème aux nouveaux outils informatiques. Ce que nous offrons Rabais et réductions: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs Conditions d'engagement. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé Temps de travail: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes Développement durable: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes Communication: appli interne dédiée au personnel Santé: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise Votre personne de contact chez Coop Société Coopérative Viviane Natsch-ArtmannRH Marketing #J-18808-Ljbffr