Personalberater/in

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Datum des Stellenantritts: 01.03.2025 oder nach Vereinbarung

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

Dienststelle: Amt für den Arbeitsmarkt

Das Amt für den Arbeitsmarkt (AMA) ist die kantonale Behörde, die sich mit dem Arbeitsmarkt im Kanton Freiburg befasst. Es hat die Aufgabe, zu einem möglichst ausgeglichenen und florierenden Markt beizutragen.

Der Arbeitgeber Staat fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen. Mehr darüber erfahren Sie auf folgender Seite.

• Sie begleiten die Stellensuchenden im Hinblick auf ihre Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt.
• Sie erkennen Hindernisse für die Wiedereingliederung und entwickeln Strategien, die die Rückkehr auf den Arbeitsmarkt bezwecken.
• Sie coachen die Stellensuchenden, um ihre Arbeitsmarktfähigkeit auszubauen.
• Sie kontrollieren, ob die gesetzlichen Pflichten eingehalten wurden.
• Sie arbeiten mit internen und externen Partnern zusammen und entwickeln geeignete Synergien.

• 3-jähriges EFZ oder höhere Berufsbildung auf Tertiärstufe und eidg. Fachausweis als HR-Fachmann/-Fachfrau oder Sozialversicherungsfachmann/-fachfrau (auch berufsbegleitend möglich).
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung und Stellenvermittlung, in der beruflichen Wiedereingliederung oder im Personalwesen.
• Spezifische Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungen und Arbeitsmarkt.
• Fähigkeit, Beratungsgespräche in verschiedenen Formen zu führen (in Präsenzform, per Telefon oder Video), Führungs- und Coachingfähigkeiten.
• Ausgezeichnete Beherrschung der digitalen Tools und Plattformen.
• Anpassungsfähigkeit, Belastbarkeit und Fähigkeit, zuzuhören.
• Beherrschen der deutschen oder französischen Sprache mit sehr guten Kenntnissen der anderen Sprache (zweisprachig).

Datum der Stellenausschreibung: 16.12.2024