Als Leiter:in des Teams Konzernrisikomanagement bist du für die Sicherstellung und Weiterentwicklung des Enterprise Risk Management auf Stufe Konzern sowie für das IKS-Finanzen zuständig.

Leiter:in Konzernrisikomanagement

Das kannst du bewirken

• Du führst das Team Konzernrisikomanagement mit 5 Mitarbeiter:innen.
• Du sorgst für eine reibungslose Planung, Koordination und Durchführung des Risikomanagement-Prozesses. Dabei arbeitest du eng mit den Führungsverantwortlichen und Spezialist:innen aus den Bereichen zusammen.
• Mit einem qualitativ hochwertigen Risikobericht unterstützt du die Konzernleitung und den Verwaltungsrat der Post bei der Führung des Konzerns.
• Bei strategischen Projekten und M&A Aktivitäten stellst du eine gesamtheitliche Betreuung aus Risikosicht sicher.
• Du nimmst Einsitz ins Leitungsteam der Abteilung GRCS (Governance, Risikomanagement, Compliance, Sicherheit), in welcher die 2nd Line Funktionen zusammengefasst sind. In dieser Funktion gehörst du zum oberen Kader der Schweizerischen Post.

Das bringst du mit

• Du verfügst über einen Hochschulabschluss vorzugsweise in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Vertiefung und/oder Weiterbildung im Bereich Risikomanagement.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement (inkl. qualitativer/quantitativer Methoden) mit.
• Als Führungspersönlichkeit bist du bekannt für deine gesunde Durchsetzungsfähigkeit. Du bringst die Ambition mit, dein Knowhow einzubringen und gemeinsam mit deinem Team und mit anderen Stakeholdern die Risiken und Chancen zielorientiert zu managen.
• Du bist gewohnt, eng mit anderen Assurance-Funktionen zusammenzuarbeiten und bist bereit, dich über das Risikomanagement hinaus für die Weiterentwicklung der GRCS-Funktionen zu engagieren.
• Deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Auftrittskompetenz und deine Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich darzulegen, machen dich für alle Stakeholder zu einer überzeugenden Ansprechperson.
• Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch. Gute Kenntnisse einer zweiten Landessprache sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Das bieten wir dir

• 6 Wochen Ferien
• Elternzeit
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Faire Anstellungsbedingungen
• Halbtax oder Beteiligung an GA
• Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
• Personalgutscheine

Markus Schumacher
Leiter Governance, Risikomanagement, Compliance, Sicherheit (GRCS)

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