Projektleiter:in in Aarau

Die Eglin Elektro AG Aarau gehört zur Eglin Gruppe, die ein regional verwurzeltes Familienunternehmen im Kanton
Aargau und Dietikon mit modernen Unternehmensstrukturen ist. Zu der Gruppe gehören 14 Unternehmen mit
Tätigkeiten im Bereich von Elektroinstallationen, Gebäudeautomation, ICT-Lösungen und Immobilienentwicklung.
Für unseren Standort in Aarau suchen wir zur Verstärkung eine/n Projektleiter/in per sofort oder nach Vereinbarung.

Ihre Aufgaben

1. Verantwortlich für eine optimale und korrekte Abwicklung auf der Baustelle im Bereich Stark- und Schwachstromprojekten von der Offertstellung bis und mit Abrechnung
2. Verantwortlich für Personaleinteilung, Materialbestellung, Terminkontrolle und Kostenüberwachung
3. Arbeitsvorbereitung der Aufträge
4. Selbständige und termingerechte Erledigung von Montageaufträgen
5. Klare Kommunikation zwischen den Auftragspartnern
6. Stellvertretung des Geschäftsführers
7. Führt und schult seine Mitarbeitenden
8. Verantwortlich für die Einhaltung und Durchsetzung der Richtlinien für die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz seiner Mitarbeitenden
9. Mithilfe für interne Lehrlingsausbildung und Vorbereitung der Abschlussprüfungen

Ihre Qualifikationen

1. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/in EFZ
2. Vorzugsweise Berufserfahrung und/oder Weiterbildung im Bereich Projektleiter/in
3. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
4. Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office Programme)
5. Gültiger Führerschein Kategorie B
6. Organisationstalent mit Sinn für vernetztes Denken und hohem Dienstleistungsgrad
7. Freundliches und sympathisches Auftreten, Teamfähigkeit sowie hohe Kundenorientierung
8. Sie sind eine kommunikative, innovative und offene Persönlichkeit mit speditiver, exakter und strukturierter Arbeitsweise

Wir bieten
Ein sehr interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem modern denkenden Familienunternehmen. Des Weiteren erwarten Sie attraktive Anstellungsbedingungen wie z.B. Geschäftsfahrzeug, moderne Arbeitsplätze sowie fünf Wochen Ferien. Zudem fördern wir die Mitarbeitenden in Aus- und Weiterbildungen sowie firmeninternen Kursen. Teamspirit wird bei uns grossgeschrieben. Wir ziehen an einem Strang und unterstützen uns gegenseitig. Es bietet sich Freiraum für Inputs und Initiativen. Regelmässige Betriebsanlässe ob firmenintern oder mit der Gruppe liegen uns am Herzen.