Responsable de processus mtier

Vor 2 Tagen

Lausanne, Schweiz CHUV - Lausanne university hospital Vollzeit
Responsable de processus métier (BPO) à la Direction médicale

Afin de renforcer notre équipe, la Direction médicale du CHUV recherche un-e médecin en tant que Responsable de processus métier(BPO médical) à 80% - 100%.

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

La Direction médicale (DIM) du CHUV veille sur les procédures de prise en charge des patients pour garantir leur sécurité et leur qualité. Elle déploie des modèles de prise en charge structurée, centrée sur le patient, interdisciplinaire et basée sur les bonnes pratiques, gère les aspects médico-assécurologiques avec les assureurs ou médico-légaux relatifs à l’activité médicale, accompagne les services dans l'informatisation de leurs processus et du dossier patient.

Responsabilités :

  1. Analyser l’activité clinique sous la forme de processus avec les services cliniques, en identifiant les étapes clés et les opportunités d’amélioration.
  2. Modéliser les futurs processus médicaux cibles à l'aide des parties prenantes et en étroite collaboration avec l'équipe BPO institutionnelle.
  3. Accompagner la mise en œuvre de nouvelles organisations cliniques de l’hôpital impliquant le domaine BPO médical et soutenir les cliniciens et les partenaires dans la mise en œuvre.
  4. Participer à des initiatives de qualité et d’amélioration des processus au sein du CHUV, en accompagnant les départements/services concernés comme expert.
  5. Piloter le bon fonctionnement des processus cliniques, en garantissant leur cohérence, en suivant les indicateurs, en assurant le reporting des résultats et en proposant des mesures d'ajustements.
  6. Développer votre carrière et participer au rayonnement de la DIM par de la recherche et de l'enseignement dans les domaines de votre activité.
  7. Représenter la Direction médicale dans les domaines de votre compétence et piloter ou participer à des démarches d’amélioration transversales relevant de la DIM.

Profil recherché :

  • Titulaire d’un diplôme fédéral de médecin ou d'un titre reconnu par la Commission fédérale des professions médicales (MEBEKO).
  • Expérience professionnelle (3 ans) complétée par une formation en management ou en économie de la santé.
  • Intérêt marqué pour l’organisation médicale et les processus qui la sous-tendent, le développement de la médecine numérique, l’informatique clinique et la gestion des processus des données patients.
  • Souhait d'enrichir vos compétences cliniques par des activités de management de la santé.
  • Aimer analyser et construire des solutions partagées dans des interfaces interprofessionnelles (cliniciens, informaticiens, administratifs).
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse, aimer prendre des initiatives et animer des réflexions et groupes de travail.
  • Sens élevé des relations humaines et des valeurs éthiques, capacité à fédérer et à communiquer, travail dans une approche collégiale, multidisciplinaire et orientée solution.
  • Excellente maîtrise du français et bonnes connaissances tant en allemand qu'en anglais.

Avantages :

  • Prestations sociales de premier ordre, congé paternité de 20 jours et congé maternité de 4 mois (possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement).
  • Progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités.
  • 13ème salaire et 25 jours de vacances par année.
  • Droit à trois jours de formation minimum par année, avec accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud.
  • Accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger.
  • Avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène.
  • Avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques).
  • Restaurants d'entreprise de qualité hôtelière dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Prof. Matthias Roth-Kleiner, Directeur médical à la Direction médicale, dim.secretariat@chuv.ch.

Postulez exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

Pour le recrutement, il sera nécessaire de fournir un extrait du casier judiciaire original, vos diplômes originaux ainsi qu'une pièce d'identité.

En cas de difficulté pour postuler, consultez notre procédure de postulation en ligne. Pour des raisons techniques, si vous ne parvenez pas à postuler en ligne, contactez notre Unité recrutement par mail à e.recrutement@chuv.ch ou par téléphone au 021 314 85 70.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. Nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

#J-18808-Ljbffr

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