ProjekteinkäuferIn

Das kannst du bewegen

DAS KANNST DU BEWEGEN

• Koordination und Abwicklung nationaler und internationaler Beschaffungsvorhaben mit Partnern aus Entwicklung, Produktion und Logistik
• Teilnahme an Projektmeetings
• Mitarbeit bei der Einkaufsstrategie der RUAG
• Aufbau, Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Lieferantenbeziehungen
• Aufbau und Weiterentwickeln von neuen und bestehenden Lieferanten
• Umsetzen von Beschaffungskonzepten gemäss der Einkaufs- und Projektstrategie
• Teilnahme an Lieferantenaudits
• Projektkoordination und Teilnahme an Projektmeetings als SPOC für Supply Chain Management (Stakeholdermanagement)
• Pflege der Einkaufs-Stammdaten für die jeweiligen Projekte

ProjekteinkäuferIn

Das bringst du mit

DAS BRINGST DU MIT

• Kaufmännische Ausbildung EFZ oder technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung Stufe HF, Bachelor oder ähnlich
• Mehrjährige Berufserfahrung im Strategischen, Technischen oder Projekteinkauf
• Professionelles Auftreten, gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, exakte und zuverlässige Arbeitsweise
• Ziel- und dienstleistungsorientierter, verhandlungsstarker Teamplayer
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
• Gute Kenntnisse in SAP S/4 Hana und MS-Office
• Reisebereitschaft innerhalb Europas (planbare Lieferantenbesuche)

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Celine Stoll
Talent Acquisition Specialist
+41 58 463 65 52