HR Presales

HR Presales / Solutions Consultant - HR Begeisterung als Antrieb (w/m/d)

Mach Kunden zu Fans Bist du hungrig die neusten HR Cloud-Technologien kennenzulernen und damit Kunden glücklich zu machen? Du hast Lust die Schnittstellenfunktion zwischen Verkauf und Projektteam zu sein?

HR Campus ist der führende HR-Anbieter in der Schweiz und transformiert den Arbeitsmarkt hin zu mehr Menschlichkeit. Du möchtest als Teil des Sales-Teams diese Vision verwirklichen? Leben und Arbeiten bei HR Campus ist weder Sackgasse noch Einbahnstrasse. Individuelle Entwicklung und persönlicher Freiraum werden grossgeschrieben. Mit deiner Persönlichkeit machst du unsere Unternehmenskultur lebendig: Kollegialität statt Kampf. Kultur statt Kluft. Miteinander statt gegeneinander. Erfolg ohne Ellenbogeneinsatz.

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Was du bewegst

• Im Austausch mit Kunden ihre HR Anforderungen und Prozesse verstehen und passende Softwarelösungen präsentieren
• Deine Beratung hilft HR Abteilungen besser und effizienter arbeiten zu können
• Du wirst von unseren Verkäufern hinzugezogen, wenn vertiefte HR Expertise gefragt ist
• Du beantwortest RFPs und erstellst individuelle Offerten für unsere Kunden
• Nach Vertragsabschluss stellst Du eine optimale Übergabe vom Verkaufsteam ins Projektteam her
• Du bist auch ab und zu unser Gesicht auf Veranstaltungen (Messen, Events, Konferenzen, etc.)
• Du bist regelmässig im Austausch mit unseren Partnerfirmen und bleibst auf dem aktuellsten technologischen Stand

Pensum80-100%
ArbeitsortDübendorf
StartNach Vereinbarung
So machst du uns happy

• Du verstehst den HR Lifecycle von A bis Z
• Du hast Erfahrung im HR entweder als Business Partner:in oder in einer technischen HR Rolle
• Du hast selbst als User:in, Admin, Berater:in oder Presales mit modernen HR Cloud-Lösungen (Bsp. SAP SuccessFactors, Workday, UKG etc.) gearbeitet
• Du hast idealerweise schon bei HR Software-Einführungen mitgearbeitet und bringst Informatik-Flair mit
• Dich begeistert neue Firmen und ihre HR-Herausforderungen kennenzulernen und ihnen top Cloud-Technologien anzubieten
• Du gewinnst das Vertrauen deines Gegenübers und kommunizierst sicher auf allen Ebenen
• Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch, vorteilsweise auch Französisch

Wenn du den Grossteil dieser Fragen mit Ja beantwortet kannst, würden wir uns sehr über deine Bewerbung freuen
Dein möglicher Arbeitstag

8.00 Uhr
Dringendes Kundenmail bezügliches eines Vertrages beantworten und follow-up Call machen

09.30 Uhr
Interner Workshop mit Produkteverantwortlichen zum Thema OKR und wie wir unseren HR Campus Best Practice aufsetzen

11.00 Uhr
Finales Review-Meeting einer Offerte für eine Versicherungsfirma, welche ein neues elektronisches Personaldossier beschaffen will

12.10 Uhr
Lunch mit anderen Campuslern auf der Dachterrasse (mit einer Runde Dart)

13.00 Uhr
Vorbereitung einer kundenspezifischen Rekrutierungsdemo mit Schwerpunkt «Candidate Experience» als Teil ihrer Digitalisierungsstrategie

15.15 Uhr
Onlinemeeting mit der HR-Leiterin eines potentiellen Kunden um ihre Pain Points bezüglich Prozessen und Tools zu verstehen und Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen

16.30 Uhr
Austausch im Team und Besprechung wer die eben erhaltene Offertanfrage eines Produktionsunternehmen bearbeiten kann

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Freue dich auf

• Arbeiten in einem leidenschaftlichen, engagierten, hilfsbereiten und aufgestellten Team
• Arbeiten am Puls der Zeit mit modernsten HR Cloud Technologien und mitgestalten der HR Zukunft in der Schweiz
• Arbeiten in Netzwerken mit grosser Autonomie statt in starren Hierarchien
• Jede Menge verrückte und nette Campusler:innen, die sich auf dich freuen und an den nächsten Events mit dir feiern möchten

Guter Mix von Office (Dübendorf oder Lausanne) und Homeoffice Arbeit mit grosser Entscheidungsfreiheit und Selbstverantwortung.
Bist du interessiert?Schick uns deine Onlinebewerbung mit Motivationsschreiben. Wir sind gespannt auf dich
Deine Ansprechpartnerin
Nathalie Abächerli

HR

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