Mitarbeiterin für die Qualitätssicherung
vor 2 Monaten
Freiburg, Freiburg, Schweiz
Universitätsklinikum Freiburg
Vollzeit
zurück zur Übersicht | DruckansichtDas Institut für Transfusionsmedizin und Gentherapie (ITG) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMitarbeiter*in für die Qualitätssicherung (m/w/d) Das Institut für Transfusionsmedizin und Gentherapie versorgt das Universitätsklinikum rund um die Uhr mit Blutpräparaten sowie allen transfusionsmedizinischen und transplantationsimmunologischen Labordienstleistungen. Der Bereich Forschung entwickelt innovative zell- und gentherapeutische Ansätze.Wir bieten Ihnen:- eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit im Umfeld von Forschung, Lehre und Klinik
- ein umfassendes und gezieltes Einarbeitungskonzept
- vielseitige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem TV UK wie bspw. Betriebliche Altersvorsorge und Langzeitarbeitskonten sowie das Jobticket UKF
- es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum
- Verwaltung aller qualitätsrelevanten Vorgänge am Institut
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung (einschließlich Digitalisierung) des Qualitätsmanagement-Systems gemäß den Anforderungen des EU-GMP-Leitfadens und der DIN EN ISO 15189
- Beratung und Schulung unserer Mitarbeiter*innen zum Qualitäts- und Risikomanagement
- Durchführung interner und externer Audits
- Unterstützung der Projektarbeit am Institut
- eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Fachhochschulabschluss und erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der Arzneimittelherstellung
- gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
- einen sicheren Umgang mit IT-Anwendungen, insbesondere MS-Office
- eine präzise, qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Freude an dienstleistungsorientierter und offener Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden und Kund*innen
Julia Seidel - Leitung QU
0761/
Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar,
soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.
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