Mandatsleiter Treuhand

Wir suchen einen Mandatsleiter im Treuhand (m/w/d) für unser Team von Gemperli Treuhand in Sarnen (Pensum 60-100%)Der Eintritt ist per sofort oder nach Vereinbarung möglich. Gemperli ist Teil der Heimatt Gruppe, einem Verbund aus 7 Unternehmen mit einem Ziel: KMU ganzheitlich zu beraten. Vor allem kleine und mittlere Unternehmen sehen sich entlang ihres Unternehmenszyklus verschiedensten Herausforderungen konfrontiert – sei es bei der Unternehmensgründung, der Wahl der Rechtsform oder Steuerthemen. Das Fachpersonal unter dem Dach der Heimatt Gruppe hat für unsere Kundinnen und Kunden den Durchblick in verschiedensten Bereichen, dazu zählen: Finanzen, Steuerberatung und Personalfragen, Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung und Immobilien. Auf diese Weise können sie sich voll und ganz ihrem Geschäft widmen und minimieren zudem ihr wirtschaftliches Risiko.

• Selbständiges Führen und Betreuen von Mandatsbuchhaltungen
• Erarbeiten von Jahresrechnungen, Zwischenabschlüssen und Statusberichten
• Analysen und Auswertungen der Jahresrechnung
• Mehrwertsteuerrechtliche Abklärungen / Erstellen von Mehrwertsteuer-Abrechnungen
• Direkte Mandatsbetreuung und Übernahme Mandatsverantwortung
• Personaladministration / Führen von Lohnbuchhaltungen
• Steuerberatung / Erstellen von Steuererklärungen
• Unterstützung Unternehmensberatung und Umstrukturierungen
• Begleitung / Mitarbeit bei Revisionsmandaten
• Allgemeine Treuhand-, Steuer- und Beratungsarbeiten

Du überzeugst uns und unsere Kundschaft mit deinem positiven Auftritt und deinen Sozialkompetenzen. Ausserdem beschreiben dich die folgenden Charakteristika:

• Kundenorientiert, verantwortungsbewusst, vertrauenswürdig, offen und ehrlich
• Gute Umgangsformen
• Unternehmerisches Flair und Vorbildfunktion
• Humorvoll und aufgestellt

Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Grundausbildung treffen folgende Eigenschaften auf dich zu:

• Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen und/oder Fachausweis Treuhänder / Buchhalter oder gleichwertige Ausbildung
• Mehrjährige Berufs- und Mandatserfahrung

• Partnerschaftliches Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie moderner Arbeitsplatz
• Entwicklungsperspektiven sowie Unterstützung bei Weiterbildungen
• 5 Wochen Ferien
• Möglichkeit zur Arbeit an den anderen Standorten Luzern und Wädenswil
• Regelmässige Mitarbeiterevents wie Skitag, Feierabend-Bier, Lunch-Roulette, Sommerevent
• Interne und externe Aus- und Weiterbildung
• Die Möglichkeit, die Entwicklung der Heimatt Gruppe mitzugestalten
• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Attraktive Überzeitregelung sowie Arbeitszeiterfassung auf Vertrauensbasis
• Private Unfallversicherung

Dann freut sich Olaf Wernas, Personalverantwortlicher, über deine Bewerbung an oder einen Anruf

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