Leiter/in Human Resources Management

Vor 7 Tagen


Zürich, Zürich, Schweiz FINMA Vollzeit
**Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 600 kompetente und motivierte Mitarbeitende.**

**Die Leitung des FINMA HR-Teams wird aufgrund eines personellen Wechsels neu besetzt. Wir suchen**:
**Leiter/in Human Resources Management (m/w/d)****:
**80-100%**:
Bern oder Zürich

Die FINMA ist auf dem Weg zur "best in class" Aufsicht und Sie sind in der Personalpolitik und im HR-Management die treibende Kraft dafür. Sie prägen und positionieren zusammen mit ihrem Team die FINMA als moderne und attraktive Arbeitgeberin mit einem exzellenten HR-Management. Der direkte Draht zum Direktor und die organisatorische Einbettung im Geschäftsbereich Operations verschaffen Ihnen dafür den nötigen Einfluss und die erforderliche operative Umsetzungsstärke - im betrieblichen Bereich sogar über die reinen HR-Themen hinaus.

**Hauptaufgaben**:

- Personelle, fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Human Resources (HR) mit insgesamt 9 Mitarbeitenden.
- Konzeption, Mitgestaltung und Umsetzung der Personalstrategie und Personalpolitik - abgeleitet aus den übergeordneten strategischen Fragestellungen und Zielen der FINMA.
- Betreiben, unterhalten und (weiter)entwickeln sämtlicher strategischer und operativer Personalprozesse und der dazugehörigen (digitalen) Instrumente.
- Erster Ansprechpartner für den Verwaltungsrat, den CEO und die Geschäftsleitung in Personalfragen.
- Gewährleisten der personalrelevanten Berichte und Entscheidungsgrundlagen zuhanden des Managements und der externen Anspruchsgruppen.
- Entwickeln und Umsetzen von Personalkonzepten, insbesondere zugunsten einer modernen Zusammenarbeits
- und Führungskultur, einer effektiven Personalgewinnung und einer hochstehenden Personalentwicklung.
- Capability Owner für die HRIS-Tools sowie Prozess-Eigner aller HR-relevanten Geschäftsprozesse, inkl. der Saläradministration.
- Als Teil des Führungsteams im Geschäftsbereich Operations: Mitwirkung an der Gestaltung und Umsetzung der Strategie des Geschäftsbereichs in betrieblichen Themen, beispielsweise betreffend Technologieeinsatz oder Arbeitsumgebungen.

**Profil**:

- Universitäts
- oder Fachhochschulabschluss in einem funktionsrelevanten Fachgebiet (Betriebswirtschaft, Recht, Psychologie) sowie HR-spezifische Weiterbildungen auf tertiärer Stufe (MAS/DAS)
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im HR-Management in einer vergleichbar breiten Funktion, bspw. HR-Leitung oder HR Business Partner einer grösseren Einheit.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer leitenden Tätigkeit mit direkter Personalführung - vorzugsweise in einem Expertenumfeld mit ausgeprägtem digitalem Bezug.
- Umfassende und breite Erfahrung im operativen und strategischen HR-Management sowie in organisatorischen Change-Prozessen und der menschenzentrierten Organisationsentwicklung.
- Offenheit, Ideenreichtum und Wille zur aktiven Mitwirkung auch ausserhalb der HR-Kernthemen an strategischen und gestalterischen betrieblichen Fragestellungen.
- Hands-on Mentalität und Bereitschaft neben den konzeptionellen und leitenden Aufgaben wo notwendig auch selbst als Ansprechpartner in operativen Themen, in der Projektarbeit oder bei der Personalbetreuung im Senior Management mitzuwirken.
- Überzeugendes, empathisches und integrierendes Auftreten auf verschiedenen Ebenen der Organisation und in verschiedensten Formen der Kommunikation, vom direkten 1:1 Gespräch bis zu Präsentations
- und Moderationstätigkeiten, von der Sachbearbeitung bis in den Verwaltungsrat.
- Partizipativer, fördernder Führungs
- und Kollaborationsstil mit hohem Engagement zur Gestaltung von positiven, vertrauensvollen Zusammenarbeitsbeziehungen innerhalb des HR-Teams und darüber hinaus.
- Stilsichere Deutschkenntnisse (Sprachlevel C2) sowie gute Französisch
- und Englischkenntnisse (mind. Level B2).

**Perspektiven**: Zusammen mit einem gut eingespielten und wirksamen HR-Team agieren Sie in einer Organisation, die den Wert von hervorragenden Mitarbeitenden und guter Zusammenarbeit sehr hoch einschätzt, sowie echtes Interesse und die erforderlichen Mittel für exzellentes HR-Management hat. Für versierte HR-Profis, die in einem herausforderndem Expertenumfeld Wirkung erzielen möchten, ist das eine herausragende Entwicklungs
- und Gestaltungschance.

**Interessiert an der Stelle?**:
Dann freuen wir uns auf eine Online-Bewerbung inklusive vollständige Bewerbungsunterlagen.

**Fragen?**:
Simon Mäder gibt gerne Auskunft.



  • Zürich, Zürich, Schweiz Human Resources Management - Stadt Zurich Vollzeit

    **HMS-Praxisjahr 2024 Human Resources Management und Bildungszentrum Werd (Facility Management), 100 %**:Du planst deinen Berufseinstieg und besuchst die Handelsmittelschule Büelrain, Enge oder Hottingen? Du möchtest in Zürich arbeiten? Du weisst noch nicht, welche Branche dich interessiert? Dann bist du bei der Stadt Zürich an der richtigen...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Finanzdirektion Vollzeit

    Personalamt**Leiter/-in Human Resources Management - Mitglied der GL %**: Die Abteilung Human Resources Management (HRM) beinhaltet eine grosse Anzahl an Aufgaben und ist Teil des Personalamts. HR-Beratung, Berufliche Grundbildung, Employer Branding und Case Management stehen im Mittelpunkt der Arbeit. Dabei gilt es einerseits für die Finanzdirektion wie...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Lionstep Vollzeit

    Für unseren Kunden Candrian Catering AG suchen wir per sofort: Leiter Human Resources (m/w/d) - Candrian.Job-BeschreibungBist du bereit für eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe? Dann höre gut zu.Als Partnerunternehmen von Candrian Catering AG suchen wir dich als Leiter Human Resources (m/w/d) für den Standort in Zürich.In dieser Position...


  • Zürich, Zürich, Schweiz ROCKEN Vollzeit

    **Lohn - 120' '000**:** ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.**Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der...


  • Zürich, Zürich, Schweiz ROCKEN Vollzeit

    **Lohn - 120' '000**:** ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter, HR Manager, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist und HR Sachbearbeiter/Assistent.**Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in...


  • Zürich, Zürich, Schweiz ROCKEN Vollzeit

    **Lohn - 125' '000**:**Deine Verantwortung**:- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden HR-Strategie, die die Unternehmensziele unterstützt und die Mitarbeiterentwicklung fördert.- Verantwortung für alle Aspekte des Personalmanagements, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Onboarding, Vergütung, Leistungsmanagement, Mitarbeiterentwicklung und...


  • Zürich, Zürich, Schweiz VIVA HR Consulting Vollzeit

    Unser Kunde, ein internationales, erfolgreiches Industrieunternehmen mit dem Hauptsitz im Kanton Graubünden, suchen wir eine Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources 100%Sie übernehmen die Verantwortung für das ganze strategische und operative HR-Management mit Ihrem qualifizierten Team. Dazu gehört u.a. die Personalplanung, Rekrutierung, Betreuung,...


  • Zürich, Zürich, Schweiz VIVA HR Consulting Vollzeit

    Unser Kunde, ein internationales, erfolgreiches Industrieunternehmen mit dem Hauptsitz im Kanton Graubünden, suchen wir eine Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources 100%Sie übernehmen die Verantwortung für das ganze strategische und operative HR-Management mit Ihrem qualifizierten Team. Dazu gehört u.a. die Personalplanung, Rekrutierung, Betreuung,...


  • Zürich, Zürich, Schweiz VIVA HR Consulting Vollzeit

    Unser Kunde, ein internationales, erfolgreiches Industrieunternehmen mit dem Hauptsitz im Kanton Graubünden, suchen wir eine Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources 100%Sie übernehmen die Verantwortung für das ganze strategische und operative HR-Management mit Ihrem qualifizierten Team. Dazu gehört u.a. die Personalplanung, Rekrutierung, Betreuung,...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Wirz Communications AG Vollzeit

    Wirz ist eine der führenden Kommunikationsagenturen in der Schweiz. Unser Angebot umfasst sämtliche Leistungen von der Beratung über die Kreation bis zur Produktion für eine erfolgreiche Markenkommunikation. Durch das einzigartige Zusammenspiel innerhalb der Agentur schaffen wir integrierte Kampagnen, die sowohl kreativ als auch strategisch überzeugen....


  • Zürich, Zürich, Schweiz Gfeller Consulting & Partner Vollzeit

    Das Start-up-Unternehmen, eingebettet in einem international erfolgreichen Schweizer Konzern, forscht und entwickelt Produkte zur Erhöhung der Effektivität von Energieträgern, mit dem Ziel, einen nachhaltigen Beitrag zur Verbesserung unserer Umwelt zu leisten. Innovative Gedanken wie prozessorientierte Vorgehensweisen prägen das Unternehmen. Die Leitung...


  • Zürich, Zürich, Schweiz ROCKEN Vollzeit

    **Lohn - 125' '000**:** ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.**Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Human Resources Management - Stadt Zurich Vollzeit

    Als zentrales Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum ist das Human Resources Management der Stadtverwaltung Zürich für übergeordnete personelle Fragestellungen der rund 50 städtischen Betriebe und Dienstabteilungen mit über Mitarbeitenden zuständig.Die berufliche Reintegration von erkrankten oder verunfallten Mitarbeitenden ist ein Ziel des...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Zweifel Pomy-Chips AG Vollzeit

    In der Schweiz sind wir die führende Marke für salzige Snacks. Was den Konsumenten bewegt, inspiriert uns. Mit Passion, Pioniergeist und einem vielfältigen Produkteportfolio wachsen wir in der Schweiz und in ausgewählten ausländischen Märkten. Als Zweifel Snacks-Experten leben wir eine ausgeprägte Qualitäts- und Innovationskultur.Gestalten Sie unsere...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Zweifel Pomy-Chips AG Vollzeit

    In der Schweiz sind wir die führende Marke für salzige Snacks. Was den Konsumenten bewegt, inspiriert uns. Mit Passion, Pioniergeist und einem vielfältigen Produkteportfolio wachsen wir in der Schweiz und in ausgewählten ausländischen Märkten. Als Zweifel Snacks-Experten leben wir eine ausgeprägte Qualitäts- und Innovationskultur.Gestalten Sie unsere...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Gfeller Consulting & Partner Vollzeit

    Unsere Mandantin, eingebettet in einem international erfolgreichen Schweizer Unternehmen, forscht und entwickelt Produkte zur Erhöhung der Effektivität von Energieträgern, mit dem Ziel, einen nachhaltigen Beitrag zur Verbesserung unserer Umwelt zu leisten. Innovative Gedanken wie prozessorientierte Vorgehensweisen prägen das Unternehmen. Die Leitung...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Human Resources Management - Stadt Zurich Vollzeit

    Als zentrales Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum ist das Human Resources Management der Stadtverwaltung Zürich für übergeordnete personelle Fragestellungen der rund 50 städtischen Betriebe und Dienstabteilungen mit über Mitarbeitenden zuständig.Die berufliche Reintegration von erkrankten oder verunfallten Mitarbeitenden ist ein Ziel des...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Seiler & Partner Personalberatung GmbH Vollzeit

    Als **LeiterIn Human Resources Management** tragen Sie die Gesamtverantwortung für die operativen und strategischen Aspekte unserer Mandantin und führen ein qualifiziertes Team von 40 HR-Expertinnen und Experten in vier direkten Verantwortungsbereichen.Ihre Perspektiven- Hervorragende Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten, Home-Office- Mitglied des...


  • Zürich, Zürich, Schweiz WILHELM AG Vollzeit

    In dieser herausfordernden und spannenden Aufgabe in einem stark wachsenden Umfeld verantworten Sie die fachliche, organisatorische, personelle und finanzielle Führung des Bereichs Human Resources der Universitätsklinik Balgrist. Als wichtige Impulsgeberin und Sparringpartnerin positionieren Sie HR auf Augenhöhe zur Klinikleitung und nehmen eine proaktive...


  • Zürich, Zürich, Schweiz Direktion der Justiz und des Innern Vollzeit

    Direktion der Justiz und des Innern- Generalsekretariat- Human Resources**Praktikant/in Human Resources %)**: Suchst du eine Herausforderung im Umfeld von Politik und Verwaltung, bei einer Arbeitgeberin mit Themen so vielfältig und bunt wie das Leben? Die Abteilung Human Resources, Beratung und Services im Generalsekretariat der Direktion der Justiz und des...