Regionalleiter:in Gebäudetechnik

Bereite den Weg zu innovativer Gebäudetechnik im Grossraum Bern

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen in der Gebäudetechnik mit einem starken Fokus auf Innovation und Kundenzufriedenheit, bietet integrale, flexible und intelligente Lösungen in den Bereichen Elektro- und HLKS-Technik sowie Facility-Management an. Dank langjähriger Erfahrung und einem Team von hochqualifizierten Fachkräften ist das Unternehmen in der Lage, das Leben seiner Kunden komfortabler zu gestalten und gleichzeitig einen wesentlichen Beitrag zur Schadstoffbegrenzung und zur Förderung erneuerbarer Energien zu leisten.

Aufgrund einer bevorstehenden Nachfolgeregelung suchen wir für die Region Bern – Wallis eine zupackende, gut vernetzte Persönlichkeit für die Position

Regionalleiter:in Gebäudetechnik (Elektro/HLKS)Bereite den Weg zu innovativer Gebäudetechnik im Grossraum Bern

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen in der Gebäudetechnik mit einem starken Fokus auf Innovation und Kundenzufriedenheit, bietet integrale, flexible und intelligente Lösungen in den Bereichen Elektro- und HLKS-Technik sowie Facility-Management an. Dank langjähriger Erfahrung und einem Team von hochqualifizierten Fachkräften ist das Unternehmen in der Lage, das Leben seiner Kunden komfortabler zu gestalten und gleichzeitig einen wesentlichen Beitrag zur Schadstoffbegrenzung und zur Förderung erneuerbarer Energien zu leisten.

Sie führen Ihre Region in personeller und organisatorischer Hinsicht und realisieren mit Ihren Einheiten kundenspezifische Gebäudetechniklösungen. Sie sind eine dynamische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der Leitung und der Entwicklung von Teams.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung des Mittelfristplanes beziehungsweise Business-Planes für die Region Bern - Wallis und Umsetzung von entsprechenden Massnahmen in den unterstellten Geschäftsbereichen
• Selbständige Führung des Bereichs mit rund 150 Mitarbeitenden und Lernenden
• Sicherstellung einer dynamischen, fortlaufenden Anpassung der Organisation an sich verändernde Marktverhältnisse
• Gesamtverantwortung für das Profit and Loss (P & L) der Region
• Erbringung von marktgerechten und hochstehenden Leistungen
• Verantwortlich für das Umsetzen und die Erreichung der kurz- und langfristig vereinbarten Ziele des Marktgebietes
• Erstellung der massgebenden Werte zur Erstellung des Budgets und Erarbeitung und Implementierung von notwendigen Massnahmen bei dessen Abweichung
• Strategische und operative Ausrichtung der Aktivitäten der Geschäftsbereiche auf ausgewählte Kundensegmente
• Erfüllung und Regelung aller notwendigen Fachaufgaben gemäss Vorgaben des Konzerns
• Mitwirkung in schweizweiten und bereichsübergreifenden Projekten

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Projekten
• Abgeschlossenes technisches Studium (HF/TS oder FH), Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Projektmanagement
• Erfahrung in der Leitung, Planung und Umsetzung von Bauprojekten im Bereich Elektro- und/oder HLKS-Installation
• Business-Development-Erfahrung und bestehendes Netzwerk in der Branche und der Region
• Ausgeprägtes Verständnis komplexer Systeme sowie technischer Abläufe und Prozesse
• Freude an der Umsetzung innovativer Projekte
• Reisebereitschaft innerhalb der Region Mittelland – Bern – Wallis und zum Hauptsitz in Zürich
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Ihre Perspektiven

• KMU-Spirit in einem globalen Konzern
• Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit Entfaltungsmöglichkeiten
• Interessante Projekte und ein zukunftsgerichtetes Leistungsangebot
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Individuelle Mitarbeiterförderung und Weiterentwicklung

Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen und stehen Ihnen jederzeit für weitere Auskünfte zur Verfügung. Rufen Sie uns unter an oder bewerben Sie sich. Diskretion ist selbstverständlich

Die Headhunter von e-selection sind die Experten im Executive Search. Mit ihrem umfassenden Kontaktnetz in der ganzen Schweiz und der Fokussierung auf Fachspezialisten, Kader und Verwaltungsräte helfen sie Ihnen, die richtige Person für Ihr Industrieunternehmen oder die öffentliche Hand zu finden. Das Headhunting erfolgt auf respektvolle und ethische Art und Weise, wobei die Bedürfnisse und Ziele des Kunden oberste Priorität haben. Sie können darauf vertrauen, dass Erfahrung und Know-how kombiniert werden, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Mit unseren Lösungen für die Suche nach Führungskräften haben Sie Zugang zu führenden Beratern, die fundiertes Fachwissen, Marktkenntnisse und eine sorgfältige Detailarbeit vereinen - so wird sichergestellt, dass jedes Mal hochwertige Ergebnisse erzielt werden.