HR Leader Pharma Supply Chain in Schaffhausen

Vor 7 Tagen


Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Johnson & Johnson Vollzeit

HR Leader Pharma Supply Chain in Schaffhausen

Location:
Schaffhausen


Contract:
full time, fixed term contract for 6 months


As a Business Unit HR Leader, you will provide strategic HR partnership to different leaders on the Schaffhausen Site leadership team.

You'll report into the HR leader of the Pharma Manufacturing site in Schaffhausen and contribute to shaping the strategy and organizational effectiveness for assigned Business Units, driving aligned outcomes in these focus areas:

  • Leverage internal and external insights to diagnose and design organizations optimized to achieve strategic goals
  • Design and deploy datadriven talent strategies that curate the talent and capabilities required to deliver
  • Shape and steward our culture and employee experiences that will attract, inspire, and retain top talent
  • Accelerate performance through leadership coaching and team effectiveness
  • Partner across our OneHR model to deliver on talent and organizational strategies as well as partner on critical business and HR projects within and beyond Schaffhausen site.

The responsibilities & the impact YOU will have:

Business strategy

  • Fluent in key business strategies (even outside of people topics), as well as external market competitive landscape
  • Represent OneHR and provide strategic input on business strategy
  • Understand what the business needs (through diagnosis, analysis, data), including organizational health, and what the function must bring to meet those needs, leveraging the breadth of the OneHR model
  • Partner with the business on how to ensure organization is optimally set up to deliver on business strategy (e.g. workforce planning)

Talent strategy and management

  • Identify and diagnose talent needs of the business through strong business and analytical acumen and effective analysis
  • Create and deploy talent strategy to attract, develop, reward, and retain talent, including robust successionplanned pipeline and critical capability building
- drive talent management for the business you support; action priorities, develop talent talk rhythm aligned to global calendar; inclusive of alignment on talent pools and measurement of progress via talent metrics (e.g., retention, movement)

  • Partner with Talent Acquisition to define strategy to source and acquire talent in critical capability areas, ensuring diverse slates
  • Facilitate succession planning for critical business/function roles
  • Contribute to our DE&I strategy in partnership with the business
  • Partner across OneHR model to enhance capability in partnership with e.g. Talent Acquisition and J&J Learn

Culture and engagement

  • Partner with your business leaders to help shape culture and employee engagement strategies guided by Our Credo survey insights, employee sentiment, DE&I efforts etc.
  • Drive culture of Our Credo, growth, collaboration, and inclusion within teams

Leadership coaching and effectiveness

  • Develop trusted partnerships and coaching relationships with your business leaders and their teams to build leadership capabilities and enhance their impact
  • Partner with business leaders on team effectiveness program options and identification of facilitators
  • Ensure meaningful engagement, development, energy, and effective performance of team
  • Support onboarding of new leaders
  • Coach leaders on employee performance, stakeholder interactions, and team effectiveness
  • Consult on disciplinary actions as a result of ER investigations and supporting associated employee/manager coaching

Talent strategy and management

  • Implement workforce planning efforts in alignment with overall business strategy to ensure business appropriately resourced to deliver commitments
  • Support career planning and pathing efforts as part of overall talent strategy
  • Partner with the business to develop or refresh relevant capability building needs
  • Lead talent planning exercises deeper within organization, collaborate with business on future talent needs to ensure market competitiveness

Execution and pull-through

  • Ensure communication and pullthrough of Corporate Services Enterprise efforts (e.g., Performance Management, Global Job Architecture) in the business; training and manager capability building
  • Facilitate slate/offer approval processes and conduct interviews for critical capability areas
  • Manage talent nomination lists for senior leader engagement connections and development programs
  • Support Other Adjustment (OA) analyses in conjunction with Total Rewards; advise on nonstandard offers/offer negotiations
  • Align and communicate businessspecific yearend calendars and planning guidance
  • Support country and regional rollout of policies and compliance requirements

Qualifications:

We would love to hear from YOU, if you have:

  • This position will be located in Schaffhausen, Switzerland.
  • Bachelor's Degree or Qualification in Human Resources or related field is an advantage.
  • Years of experie


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz J&J Family of Companies Vollzeit

    Mgr Supply Chain Transfer Mgmt WDescriptionAt Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we...


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz IWC Vollzeit

    Referenzcode: 91773**Praktikant Supply Chain Development (m/w/d - 100%)**:- Schaffhausen, SH, CH- Trainee/InternAls ein global agierendes Unternehmen liegt unsere Stärke in der Vielfalt unserer Kolleginnen und Kollegen überall auf der Welt. Wir vertrauen auf ihre Expertise und erschaffen gemeinsam Meisterwerke der Handwerkskunst, der Funktionalität und...


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz IWC Vollzeit

    Referenzcode: 91605**Praktikant Supply Chain Sustainability (m/w/d - 100%)**:- Schaffhausen, SH, CH- Trainee/InternAls ein global agierendes Unternehmen liegt unsere Stärke in der Vielfalt unserer Kolleginnen und Kollegen überall auf der Welt. Wir vertrauen auf ihre Expertise und erschaffen gemeinsam Meisterwerke der Handwerkskunst, der Funktionalität und...


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz J&J Family of Companies Vollzeit

    Site lead Partnerships & External Supply (Senior Manager W DescriptionAt Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in...

  • Site lead Partnerships

    vor 3 Wochen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz J&J Family of Companies Vollzeit

    Site lead Partnerships & External Supply (Senior Manager W DescriptionAt Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in...


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz ROCKEN Vollzeit

    **Deine Verantwortung**:- Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Optimierung der Supply Chain Prozesse- Sicherstellung einer effizienten Bestandsführung und Bedarfsplanung- Führung eines engagierten Teams von Supply Chain Spezialisten- Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Implementierung von Prozessoptimierungen- Enge Zusammenarbeit...

  • HR Beraterin

    vor 3 Wochen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

    HR Beraterin / HR Berater (50%) Teilzeitpensum gewünscht? Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Sie möchten die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen...

  • HR Beraterin

    vor 1 Woche


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

    HR Beraterin / HR Berater (50%) Teilzeitpensum gewünscht? Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Sie möchten die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen...

  • HR Business Partnerin

    Vor 7 Tagen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

    HR Business Partnerin / HR Business Partner (100%)Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung bei einem der bedeutendsten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Möchten Sie aktiv dazu beitragen, die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen zu gestalten? Falls Sie außerdem Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden möchten, sind Sie...

  • HR Beraterin

    vor 1 Monat


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen (SSH) Vollzeit

    HR Beraterin / HR Berater (50%) Teilzeitpensum gewünscht? Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Sie möchten die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen sind...

  • HR Beraterin

    vor 3 Wochen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen (SSH) Vollzeit

    HR Beraterin / HR Berater (50%) Teilzeitpensum gewünscht? Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Sie möchten die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen sind...

  • HR Beraterin

    Vor 7 Tagen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

    **HR Beraterin / HR Berater (50%)****Teilzeitpensum gewünscht? Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen? Sie möchten die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen...

  • HR Business Partnerin

    vor 4 Wochen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen (SSH) Vollzeit

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  • HR Business Partnerin

    Vor 7 Tagen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen (SSH) Vollzeit

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  • HR Business Partnerin

    vor 3 Wochen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen (SSH) Vollzeit

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  • HR Business Partnerin

    Vor 7 Tagen


    Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

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  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz Spitäler Schaffhausen Vollzeit

    **HR-Spezialistin / HR-Spezialist Payroll %)****Sie suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen, möchten unseren Mitarbeitenden am 26. des Monats ein Lächeln ins Gesicht zaubern, bringen versierte Erfahrung im Payroll mit und bezeichnen sich als Spezialisten? Dann sind Sie bei uns...


  • Schaffhausen, Schaffhausen, Schweiz IWC Schaffhausen Vollzeit

    --- FÜR DIESEN TALENT POOL NEHMEN WIR KEINE KANDIDATEN VON AGENTUREN AN --- Was ist ein Talent Pool? Auch wenn wir aktuell keine Vakanz in diesem Bereich haben, sind wir an Deinem Profil interessiert. Durch Deine Registrierung in unserem Talent Pool haben wir die Möglichkeit, Dich bei neuen Vakanzen direkt zu kontaktieren. Beachte, dass wir Dich nur...


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