HR Business Partner:in

vor 1 Woche


Stans, Nidwalden, Schweiz Jobcloud Vollzeit

Sie sind im Zuge des Auf- und Ausbaus einer neuen zukunftsorientierten Technologiegruppe das personelle Gewissen.

Unser Auftraggeberin ist die Rosenxt Holding AG mit Sitz in Stans / Nidwalden. Dabei handelt es sich um einen privat geführten globalen Partner mit rund 400 Mitarbeitenden und um eine visionäre Architektin des Fortschritts mit jahrzehntelanger Ingenieur-Erfahrung. Eine starke Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien sowie stark ausgeprägte F&E-Mindsets ermöglichen die Entwicklung hochinnovativer Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen, wie z.B. im Unterwasserbereich, der Industrie, im Bereich der Erneuerbaren Energien, der Anlagensicherheit in der Wasser- und Energieversorgung, usw.

Im Zuges des Aufbaus und zur Verstärkung des Administrationsteams suchen wir in ihrem Auftrag eine offene, proaktive und zuverlässige Persönlichkeit als

HR Business Partner:in (80 – 100 %)

Sie sind in dieser zentralen Funktion primär für die reibungslose Abwicklung der Lohnabrechnungen sowie die Überprüfung und Berechnung aller Gehaltskomponenten verantwortlich, dies in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Die Überprüfung der Jahresenddeklarationen Sozialversicherungen, Lohnausweise, Abstimmung mit der Buchhaltung und Vorbereitung der Audit-Unterlagen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Mit Ihrer kompetenten Art sind Sie zudem Ansprechpartner in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und erledigen diverse personaladministrative Tätigkeiten gewissenhaft, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Zeugnissen, die Sicherstellung und Überprüfung der Zeiterfassung etc. Sie wirken in anstehenden Projekten mit (z.B. Workday-Projekt Schweiz) und unterstützen bei administrativen Aufgaben u.a. im On- und Offboarding-Prozess oder im Tagesgeschäft. Neben den HR-Tätigkeiten unterstützen sie den Standort Stans bei administrativen Aufgaben.

Als dipl. HR-Fachperson (mit Fachausweis oder in Ausbildung dazu) verfügen Sie über mind. dreijährige Erfahrung im operativen Personalmanagement inkl. Lohnbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, ERP-Erfahrung sowie gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) zeichnen Sie aus. Vorzugsweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit Workday gesammelt. Sie verfügen über den betriebswirtschaftlichen Gesamtblick, agieren verantwortungsbewusst, detailorientiert und strukturiert und überzeugen als Persönlichkeit durch Dynamik, Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung.

Sind Sie interessiert, mehr darüber zu erfahren und Personalverantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Sie

Kontakt: René Barmettler
Eric Kuhn

Inserat als PDF

LinkedIn Jörg Lienert AG



JÖRG LIENERT AG LUZERN
Hirschmattstrasse 15
CH-6003 Luzern
Telefon

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    BeschreibungSie tragen die Verantwortung für die Führung und Entwicklung der Gastroenterologie in enger Absprache mit dem Chefarzt der Inneren Medizin und den Verantwortlichen unseres Spitals Sie führen eigenständig Sprechstundentätigkeiten (gastroenterologisch und hepatologisch) durch und tragen die Hauptverantwortung für die Endoskopie Sie leiten...


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    In this strategically important area of ​​activity, you will be responsible for the data warehousing of all energy data and ensure the further development of the energy data management system (EDM).Your main tasksApplication responsibility for the EWN energy data management systemConceptual developments of the data warehouse system and the EDM structure...

  • HR Leitung 80-100%

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    Fly with us into the future and become part of the team at one of the most innovative aircraft manufacturers in the world. - Your Tasks - Perform various assistance tasks to support the Unit Head and the staff of the Business Aviation unit - Maintain the HR control center and travel organization for the Business Aviation unit - Assistance with customer...


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  • Stans, Schweiz Coop Genossenschaft Vollzeit

    80 - 100% Arbeiten,wo die Schweizeinkauft Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses....


  • Stans, Schweiz Coop Genossenschaft Teilzeit

    8 - 20 Std./Woche Arbeiten, wo die Schweiz zusammenkommt Unsere Coop Restaurants sind keine gewöhnlichen Restaurants. Sie sind Orte der Begegnung, an denen die gesamte Schweiz zusammenkommt. Als Teil unseres Teams wirst Du nicht nur einen Job haben, sondern Teil dieser Gemeinschaft sein. Zusammen können wir etwas Aussergewöhnliches...


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