Ressourcendisponent:in / Personalplaner:in

**Darauf können Sie sich freuen.**:
Es erwartet Sie eine selbständige Tätigkeit in einem spannenden Umfeld. Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams und leisten Sie mit Ihrer Tätigkeit einen wichtigen Beitrag für das reibungslose Funktionieren der SBB.

Unsere Benefits wie zusätzliche Kinderzulagen, kostenloses 2. Klasse GA und vergünstigtes Reisen im Ausland - auch für die Familie - finden Sie auf unserer Website unter Benefits.

Diese Position kann auch im Jobsharing ausgeübt werden. So bilden Sie mit einer anderen Person ein eingespieltes Team und erledigen die Aufgaben gemeinsam.
- Das können Sie bewegen.
- In dieser spannenden Position führen und verantworten Sie die Erstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung von internem und externem Personal innerhalb der Niederlassung.
- Dabei berücksichtigen Sie wirtschaftliche und kundenorientierte Anforderungen und stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sicher.
- Sie stellen die Personalressourcen gemäss Anforderung sicher und sind Ansprechpartner:in für das Personal bezüglich Einteilung.
- Als Personalplaner:in verantworten Sie die zeitnahe und korrekte Information aller Partner bezüglich den verschiedenen Einteilungen.
- Sie unterstützen die Teamleitenden in den Bereichen Terminkontrolle und Kostenüberwachung.
- Das bringen Sie mit.
- Sie sind ein belastbares Organisationstalent und verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Flexibilität, Selbständigkeit und Kundenorientierung.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse des Arbeitszeitgesetzes sowie der bereichsspezifischen Arbeitszeitregelungen.
- Ihre versierten IT-Anwenderkenntnisse können Sie täglich anwenden.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufslehre EFZ und eine Weiterbildung, zum Beispiel Technische:r Assistent:in, Technischer Kaufmann / Technische Kauffrau, Polier:in, Chefmonteur:in.
- Sie bringen vorzugsweise mehrjährige Erfahrung als Personalplaner:in mit, oder kennen die Abläufe bei Fahrbahnarbeiten.

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