Ökonom/in Sozialpolitik

**Wir gestalten die soziale Sicherheit für die Schweiz von morgen**
Interessieren Sie sich für die Weiterentwicklung der sozialen Sicherheit? Sie sind zuständig für die Leitung von mandatierten Forschungs
- und Evaluationsprojekten und für die Analyse und Beurteilung komplexer Zusammenhänge zwischen Sozialpolitik, Wirtschaft und Gesellschaft.

**Ihre Aufgaben**:

- Ausschreibung, externe Vergabe, Management, Controlling und Publikation von Forschungs
- und Evaluationsprojekten im Themenbereich der sozialen Sicherheit
- Ökonomische und soziale Konsequenzen institutioneller Regelungen und Anpassungen bei Reformprojekten analysieren und zuständige Fachpersonen informieren und beraten
- Sozialpolitische Anliegen des BSV in verwaltungsinternen und externen Begleitgruppen und in nationalen Gremien vertreten
- Weiterentwicklung der Grundlagen der sozialen Sicherheit durch Vernetzung und Austausch in Fachkreisen aktiv fördern
- Analysieren der relevanten nationalen und internationalen Forschungsliteratur

**Ihr Profil**:

- Hochschulabschluss (Master) oder abgeschlossenes Doktorat in Ökonomie
- Mehrjährige Projektmanagement
- und Forschungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an sozialpolitischen Themen und Fragestellungen
- Selbständige Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten, vernetztes Denken, Sinn für politisch relevante Themen und gesellschaftliche Entwicklungen und ihre Bedeutung für die soziale Sicherheit
- Fähigkeit zur Bearbeitung komplexer Fragestellungen im Bereich der angewandten quantitativen und qualitativen Forschung zur Sozialpolitik
- Gute Kenntnisse zweier Amtssprachen und der englischen Sprache

**Zusätzliche Informationen**:
Frau Sabina Littmann-Wernli, Leiterin Bereich Forschung und Evaluation,

Referenznummer: JRQ$

**Über uns**:
Das Bundesamt für Sozialversicherungen (BSV) sorgt dafür, dass das Netz der sozialen Sicherheit einwandfrei funktioniert und neuen Herausforderungen gewachsen ist. Zudem ist das BSV das Kompetenzzentrum des Bundes für Familien-, Kinder und Jugendfragen, Generationenbeziehungen und für Sozialpolitik.

Die Ämter des Eidgenössischen Departements des Innern (EDI) engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden und sind mit dem Label Friendly Work Space ausgezeichnet.

Die Bundesverwaltung achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität.

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