Magaziner:in Verkauf

vor 3 Wochen


Winterthur, Schweiz Coop Genossenschaft Vollzeit

100%

Arbeiten, wo die Schweiz einkauft

Bei Coop kauft die Schweiz ein Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnis.

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

  • Wenn Waren im Lager ankommen, nimmst du sie mit prüfendem Auge an.
  • Dank dir ist das Warenlager immer ordentlich und sauber.
  • Du sorgst für Nachschub bei Getränken und setzt sie ins beste Licht.
  • Aufgestellt und freundlich bedienst und berätst du deine Kundschaft.
  • Im Teamwork unterstützt du auch deine Kolleginnen und Kollegen in anderen Bereichen und springst auch mal an der Kasse ein – kein Problem.

Anforderungen

  • Du hast bereits Erfahrung im Verkauf oder in der Logistik gesammelt? Super
  • Voller Einsatz und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft sind für dich selbstverständlich.
  • Deutsch sprechen und schreiben – das kannst du.
  • Du bist fit und in einer guten körperlichen Verfassung.

Was wir bieten

Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für die Partnerin bwz. den Partner, Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässe, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, VAP- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle 350 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten interne App für Mitarbeitende Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedene Firmenläufe, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Fabienne Lysser
HR Marketing


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    vor 1 Woche


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