Hauswart:in, 100%

Hauswart:in, 100%

Zur Verstärkung unseres Teams in Chur suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine dienstleistungsorientierte und motivierte Persönlichkeit.

Das kannst du bei uns bewegen. Als Hauswart*in betreust du in einem Team die Gebäude unserer Kunden und deren Nutzer. Du sorgst aktiv für ein sauberes Erscheinungsbild der Liegenschaften.

Deine Aufgaben:

• Betrieb und Instandhaltung mehreren Wohn- und Gewerblichen Liegenschaften im technischen Bereich
• Identifizieren und beheben von Störungen, Mängel oder Schäden in der Gebäudestruktur oder den verschiedenen technischen Systemen
• regelmässige Inspektionen der Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen (HLK), Aufzügen, Beleuchtungssystemen, Sanitäranlagen usw. durchführen, um sicherzustellen, dass sie ordnungsgemäss funktionieren
• Inspektionen im Bereich Brandschutz
• Protokolle über Wartungsarbeiten, Reparaturen und Inspektionen, um einen Überblick über den Zustand des Gebäudes zu behalten und mögliche Trends oder wiederkehrende Probleme zu identifizieren
• Durchführen von kleinen Reparatur arbeiten an allen haustechnischen Anlagen und Einrichtungen, sowie auch kleinere Wartungsarbeiten selbständig oder im Team
• Pikettdienst
• Du bist der direkte Ansprechpartner*in für Handwerker und Spezialisten

Das macht dich aus. Du bezeichnest dich als Dienstleister*in aus Überzeugung. Ein positives Feedback zu deinen Leistungen motiviert dich und spornt dich zu weiteren Topleistungen an.

Zudem bringst du folgende Voraussetzungen mit:

• Handwerkliche Grundausbildung, Weiterbildung zu Instandhaltungsfachmann oder gleichwertige Ausbildung von Vorteil
• Ausbildung SIBE Brandschutz oder die Bereitschaft diese zu Absolvieren
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Facility Management von Vorteil
• Solide Grundkenntnisse der verschiedenen Bereiche HLKSE
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse Kenntnisse mit CAFM Tool von Vorteil
• Fahrzeugführerschein Kat. B mit Anhänger
• Hohe Kunden- und Lösungsorientierung
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• Gepflegtes Erscheinungsbild

Das bieten wir dir. Wir bieten dir eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe mit viel Platz für Eigeninitiative in einem spannenden Berufsumfeld.

Wir freuen uns auf deine komplette Bewerbung. JETZT BEWERBEN Deine KontaktpersonRita ZAPPAHR Business PartnerKontaktformular Vielen Dank Deine Nachricht wurde versandt. Bouygues E&S Schweiz AGArbeitsort Chur Pensum 100 % Anstellungsart Festanstellung Position Mitarbeitende Bouygues Energies & Services

Das macht uns aus.
Bouygues Energies & Services ist Teil der Equans-Gruppe und mit 5000 Mitarbeitenden an über 90 Standorten schweizweit regional verankert. Wir beschäftigen schweizweit rund 5 000 Mitarbeitende, davon 350 Lernende. Dank unserer langjährigen Erfahrung und unserem globalen Know-how sind wir der ideale Partner für Dienstleistungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Facility & Property Management, Energieversorgung, Verkehrstechnik, Telekommunikation, Prozessautomation, Photovoltaik und E-Mobility. Wir sind führend bei der Gestaltung der Energiewende und der digitalen Transformation und treten ein für eine lebenswerte, nachhaltige Welt. Die persönliche Entwicklung sowie die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeitenden geniessen bei uns Priorität, denn sie sind es, die uns mit Talent, Engagement und Ideen unverwechselbar formen.

Bouygues Energies & Services

Das macht uns aus.
Bouygues Energies & Services ist Teil der Equans-Gruppe und mit 5000 Mitarbeitenden an über 90 Standorten schweizweit regional verankert. Wir beschäftigen schweizweit rund 5 000 Mitarbeitende, davon 350 Lernende. Dank unserer langjährigen Erfahrung und unserem globalen Know-how sind wir der ideale Partner für Dienstleistungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Facility & Property Management, Energieversorgung, Verkehrstechnik, Telekommunikation, Prozessautomation, Photovoltaik und E-Mobility. Wir sind führend bei der Gestaltung der Energiewende und der digitalen Transformation und treten ein für eine lebenswerte, nachhaltige Welt. Die persönliche Entwicklung sowie die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeitenden geniessen bei uns Priorität, denn sie sind es, die uns mit Talent, Engagement und Ideen unverwechselbar formen.

Unsere BenefitsAufgabenvielfalt

Ein abwechslungsreicher Job in einem etablierten, internationalen Familienunternehmen. Wir bieten eine Vielzahl an unterschiedlichen Tätigkeiten in allen Gewerken und geben dir die Möglichkeit, deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln.

Aus- und Weiterbildungen

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Karriereplanung und bieten Perspektiven. Mit individuellen Aus- und Weiterbildungen werden Fach- und Führungskompetenzen aktiv gefördert.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns ein grosses Anliegen, deshalb lautet unsere Formel zum Erfolg: Motivation + Zufriedenheit = Gesundheit. Profitiere von verschiedenen Angeboten und Ausbildungen in den Bereichen Gesundheit, Stressprävention und Arbeitssicherheit sowie Mitarbeitenden Beratung (Case Management, Job Coaching).

Flottenrabatt und Privatnutzung von Firmenfahrzeugen

Wir bieten attraktive Flottenrabatte bei diversen Automobilherstellern und die Möglichkeit, das Geschäftsfahrzeug auch privat zu nutzen.

Mitarbeitervergünstigungen

Profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei unseren Partnern (z. B. Mobile-Abo oder Büromöbel), spezielle Mitarbeiteraktionen sowie exklusiven und limitierten Markenangeboten, die jede Woche wechseln (Brands for Employees).

Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, deshalb garantieren wir im Falle von Mutterschaft, Krankheit oder Unfall sowie bezüglich Altersvorsorge Leistungen, die über die gesetzlichen Vorgaben hinausgehen (z. B. Unfallversicherung, Übernahme der Risikobeiträge der Pensionskasse, BYCare Lebensversicherung und vergünstigte Angebote bei Versicherungspartnern).

Frauennetzwerk WeLink

WeLink ist ein Ort des Austauschs, der Gemeinsamkeit und Solidarität für Mitarbeiterinnen der Bouygues Gruppe. Ziel ist es, die Entfaltung und den Erfahrungsaustausch der Frauen im Unternehmen zu fördern, ihnen zu mehr Sichtbarkeit zu verhelfen und den Aufstieg innerhalb der Gruppe zu unterstützen.

Eine ausgezeichnete Arbeitgeberin

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