Repairman MOD/BEX

Repairman MOD/BEX (f/h/x)

Fonction de base

Assurer le montage de nouveaux ascenseurs dans des bâtiments déjà existants dans la région de Lausanne.

Responsabilités

Réceptionner et acheminer le matériel jusqu’aux zones de stockage ou de travail;

Repartir les différents éléments de l’appareil jusqu’à la gaine de l’ascenseur, selon les phases du montage;

Procéder à un inventaire et contrôle complet des outils de travail et de l’équipement de sécurité nécessaires;

Réaliser le montage des différents éléments constitutifs de l'ascenseur selon FIM;

Gérer les temps de chantier alloués en fonction des installations;

Réaliser le montage mécanique des organes de l’ascenseur conformément au manuel de montage;

Réaliser le câblage électrique (raccordements et branchements de composants électroniques) dans les règles de sécurité et conformément au manuel de montage;

Mettre en inspection un appareil;

Informer la hiérarchie de l’avancement des étapes de montage et des éventuels aléas rencontrés sur chantier (outillages, produits, sécurité, etc.);

Faire la mise en service des appareils neufs;

Autres

Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (sécurité, qualité, éthique) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur;

Garantir la confidentialité des informations mises à disposition;

Droit et devoir de dire Stop au cas où la sécurité n’est pas maîtrisée (Stop Work Activity);

Indicateurs clés de performance

Heures de montage

Efficacités

Score FPA

Qualifications/ expérience/ connaissances

Au bénéfice d'un CFC de mécanicien, de mécano-électro, de polymécanicien ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le monde de l'ascenseur

La langue Française est indispensable, des connaissances d’anglais sont un atout

Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé

Il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail

Qualités personnelles

Orientation client, sens du service

Proactivité, capacité à prendre des initiatives

Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités

Fiabilité, orientation résultats

Capacité d’adaptation et bonne résistance (Travail physique)

Ce que nous t'offrons

Notre culture d'entreprise est notre bien le plus précieux. Elle est profondément ancrée dans l'entreprise et est vécue et appréciée par tous les collaborateurs. Tu trouveras plus d'informations sur « Les Absolus Otis » ici

Nous t'offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que : 

Treizième mois 

Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise

5 semaines de vacances

5 jours de pont à Noel (selon rôle)

Frais de repas

Nous t'avons convaincu ? Notre équipe recrutement Otis se réjouit de recevoir ta candidature.