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Chief Information Security Officer AXA Schweiz
vor 1 Monat
Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als
Chief Information Security Officer AXA Schweiz (all genders) 80-100%Winterthur, Smart Working
Möchtest du aktiv die Zukunft der Informationssicherheit der AXA Schweiz gestalten und gemeinsam innovative Lösungen entwickeln? Wenn ja, dann bist du bei uns richtig
Als neuer CISO bei AXA Schweiz bist du verantwortlich für die Informationssicherheit und ihrer strategischen Weiterentwicklung. Mit herausragenden Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch vermittelst du Sinn und Verständnis für unsere Anliegen bei unseren Stakeholdern und internen agilen Teams in der IT wie auch im Business. Deine Fähigkeit, ein inspirierendes Umfeld für dein Team mit zehn Kollegen zu schaffen, wird maßgeblich dazu beitragen, unsere Sicherheitsziele zu erreichen und die Vorgaben einzuhalten.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem Mitdenken und proaktives Handeln gefragt ist, Teamwork einen hohen Stellenwert hat und Flexibilität gefördert wird. Unterstütze uns auf dem Weg in eine erfolgreiche Zukunft - engagiert, mutig und offen für Neues. Wir freuen uns auf dich und dein Mitwirken und sind überzeugt: «Gemeinsam machen wir den Unterschied.»
- Du bist verantwortlich für die Informationssicherheit der AXA Schweiz, die dazugehörigen Managementprozesse, das Erreichen der Sicherheitsziele und das Einhalten der entsprechenden Vorgaben.
- Du managst lokale und globale interne Stakeholder sowie externe Auditoren. Du baust Kooperationen auf und vermittelst Sinn und Klarheit bezüglich der strategischen Ausrichtung des Information Security Bereiches.
- Du förderts das Sicherheitsbewusstsein in der AXA Schweiz und koordinierst Massnahmen, damit wir angemessen mit Sicherheitsvorfällen umgehen.
- Du schaffst optimale Rahmenbedingungen für dein Team und stellst einen inklusiven und empathischen Umgang mit den Mitarbeitenden sicher.
- Du berätst und arbeitest kollaborativ in Projekten und mit agilen Teams zusammen in den Bereichen Business, IT, Cloud, Digitalisierung, KI und Cybersicherheit, sowohl in der Schweiz als auch im internationalen Umfeld.
- Masterabschluss (HS/FHS) in Informatik oder einem relevanten Arbeitsbereich sowie Weiterbildungen und Zertifizierungen (CISSP, CISM) im Bereich Informationssicherheit und Management.
- Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Cyber/Information Security und 5 Jahre (Fach-)Führungserfahrung. Davon mindestens 3 Jahre in einem internationalen Umfeld.
- Ausgeprägtes Verständnis für Cybersicherheit, von IT- und Cloud-Architekturen, Risk- und Security Frameworks und regulatorischer Vorgaben - dies auch im Hinblick auf zukünftige Technologieentwicklungen und Risiken.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, komplexe analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz auch unter Druck anzuwenden.
- Bereitschaft, in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich in eine ausgeprägte Teamkultur einzubringen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (stilsicher in Deutsch und sehr gute Englisch-Kenntnisse), um Stakeholdern komplexe Sachverhalte und Konzepte zu erläutern sowie das Team und weitere Fachleute positiv zu motivieren.
Du arbeitest im Bereich Risk Management & Actuarial. Unsere Aufgabe ist es, den Umgang der AXA Schweiz mit ihren eigenen Risiken als verlässlicher Partner systematisch und proaktiv mitzugestalten.
Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Offenheit, damit jede Person bei uns ihr volles Potential entfalten kann.
Wir tragen dazu bei, dass die AXA Schweiz heute und in Zukunft die Erwartungen der Kundinnen und Kunden sowie des Marktes erfüllt – indem wir unser Unternehmen, unsere Produkte und Strategien stetig weiterentwickeln und innovative Lösungen erarbeiten und umsetzen.
Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online-Bewerbungs-Tool.
Jetzt online bewerben Hast du Fragen?Bei Fragen rund um diese Stelle ist Ute Schläfli, Recruiting Manager, gerne für dich da, per E-Mail ute.schlaefli@axa.ch oder via Linkedin
Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.
VorteileGesundheit- Eigenes AXA Gesundheitsmanagement
- Massageangebote
- Diverse Sport- Entspannungskurse
- Healthmanagement Seminare
- Ruheräume
- Erstattung von Halbtax-Abo, GA (anteilig)
- Vergünstigter Bezug von Reka Checks
- Rabatte bei Autokauf, -Leasing oder –Miete
- Mutterschaftsurlaub bis zu 5 Monate bei vollem Lohn
- Vaterschaftsurlaub bis zu 6 Wochen bei vollem Lohn
- Betriebliche Familienzulage
- Familienfreundliche Meetingzeiten
- Jährlich 5000 Swipoints (Wert CHF 500.-) zum Einsatz auf swibeco.ch
- AXA Shareplan
- Vergünstigte Verpflegung durch Lunchcard oder Personalrestaurants
- Rabatte für Shopping, Events, Freizeitangebote
- Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
- Privatversicherung bei Berufs- und Nichtberufsunfällen
- Diverse flexible Arbeitsmodelle (Smart Working und Flexwork)
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 2 Wochen Feriengeschenk alle 5 Jahre
- Flexibler Ferienkauf von bis zu 10 Tagen
- 3 Tage persönliche Lernzeit
- Leistungen der Pensionskasse und Arbeitgeberbeiträge weit über dem gesetzlichen Minimum
- Freie Wahl des Sparplans
- Flexibilität bei der Pensionierung
Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.
Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.
Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.
Bei der AXA setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres neuen Arbeitsmodells "Smart Working" steht dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.
Erfahre mehr zu Smart Working & Flexwork Darauf sind wir stolzWir möchten unseren Mitarbeitenden ein bestmögliches Arbeitsumfeld bieten. Diese und andere Siegel bestärken uns darin.
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