Pflegefachfrau/mann im Spital

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

eine:n Pflegefachfrau/-mann in Vollzeit (m/w/d)
In meiner Rolle als Kinderkrankenpfleger im Kindernotfallzentrum führe ich die Ersteinschätzung aller Notfallpatient:innen durch, setze erste medizinische Maßnahmen um und unterstütze Kinder und Familien in Notfallsituationen. Das Kindernotfallzentrum ist ein speziell ausgestatteter Bereich im Krankenhaus, der darauf spezialisiert ist, akute medizinische Notfälle bei Kindern zu diagnostizieren und zu therapieren. Hier werden Kinder, die akut erkrankt oder verletzt sind, medizinisch versorgt. Das Besondere an der Arbeit als Kinderkrankenpfleger im Kindernotfallzentrum ist die Möglichkeit, unmittelbar zur Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens von Kindern in akuten Notfallsituationen beizutragen. Diese Arbeit erfordert sowohl medizinisches Fachwissen als auch die Fähigkeit, einfühlsam und beruhigend auf Kinder und ihre besorgten Familien einzugehen. Sie übernehmen die Notfallversorgung von Patient:innen aller Altersstufen in den Fachabteilungen Allgemeine Pädiatrie, Kinderkardiologie und Kindernephrologie übernommen. Sie assistieren bei ärztlicher Diagnostik und Therapien.
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (m/w/d)
Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L, inkl. Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio
Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen

Pflegebereichsleitung Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin, Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde
Universitätsklinikum Bonn AöR
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.